Mehr als 100 Jahre Engagement für den technischen Fortschritt haben uns zum führenden Hersteller in den Bereichen variable Frequenzumrichter, Servoantriebe, Steuerungstechnik und Robotik gemacht.
Neue Leidenschaften entfesseln
Mit uns die eigenen Ziele erreichen
Unsere Werte bilden einen festen Anker für unseren service- und lösungsorientierten Umgang mit Kund*innen, unsere hohen Ansprüche an die Qualität unserer Produkte und einen transparenten Umgang mit unseren Partnern. Dafür sind in erster Linie unsere Mitarbeitenden verantwortlich. Sie sind es, die durch ihr Know-how, ihren Wissensdrang sowie durch die Bereitschaft, nach neuen Lösungswegen zu suchen und ihr Wissen mit anderen zu teilen, unser Unternehmen so erfolgreich machen.
Wir alle müssen uns oft neuen Herausforderungen stellen und Neues lernen. Konnten Sie Ihr Können bereits unter Beweis stellen und wünschen Sie sich, dieses Wissen in einem dynamischen, offenen und zukunftsorientierten Aufgabenumfeld einzusetzen und erweitern? Oder kommen Sie frisch aus der Ausbildung oder Hochschule und streben danach, in der Automatisierungswelt Fuß zu fassen und das Wissen aus Theorie und Praktika anzuwenden und zu erweitern? Wenn die Leidenschaft stimmt, dann sind uns sowohl Berufserfahrene als auch -einsteiger sehr willkommen!
FAQs
Bitte laden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Abschlusszeugnisse) hoch. Folgende Angaben beschleunigen die Bearbeitung Ihrer Bewerbung: Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins bzw. Ihrer aktuellen Kündigungsfristen.
Wir möchten nochmals besonders unterstreichen, dass wir Ihre Bewerbung zu jeder Zeit streng vertraulich behandeln. Zur unserer Datenschutzrichtlinie können Sie sich hier näher informieren.
Sollten Sie aktuell keine Stelle finden, die Ihren Interessen und Qualifikationen entspricht, können Sie sich initiativ bewerben. Wir werden uns mit Ihnen in Verbindung setzen, sobald eine Stelle in Ihrem Wunschbereich (bitte geben Sie diesen an) offen wird. Dafür ist nur Ihre Zustimmung zur Aufnahme in unseren Talentpool notwendig. Dazu werden Sie von unserem Recruiting eine E-Mail erhalten.
Nach einem technisch erfolgreichen Eingang Ihrer Bewerbung bekommen Sie eine automatische Bestätigung per E-Mail. Als Nächstes erhalten Sie in den kommenden Tagen eine individuelle Rückmeldung seitens unseres Recruitings. Im Falle einer positiven Rückmeldung werden Sie zu einem digitalen Interview via MS Teams eingeladen oder um ein kurzes Telefonat mit dem Recruiting gebeten.
Es handelt sich um ein erstes Kennenlernen und es werden u. a. Fragen zu Ihrem Werdegang, Ihrer Motivation für die Bewerbung bei uns und zu Ihrer Person im beruflichen Kontext gestellt. Auch fachliche Fragen und Ihre offenen Punkte sollen geklärt werden. Sie werden außerdem gebeten, unserem Recruiting in den nächsten ein bis zwei Tagen Ihr Feedback zum Gespräch (ob Sie sich die Stelle weiterhin vorstellen können) zu geben (telefonisch oder per E-Mail).
Bevor Sie eine Unterkunft buchen, setzen Sie sich bitte mit unserem Recruiting in Verbindung und lassen Sie sich die Summe der Kosten für die Unterkunft bestätigen. Die Fahrtkosten werden in Höhe von 30 Cent/km (für Hin- und Rückreise) übernommen. Dazu werden Sie gebeten, ein Formular mit Ihren Bankdaten auszufüllen und nach dem persönlichen Gespräch bei uns einzureichen. Sollten Sie Ihre Reise mit der Deutschen Bahn planen, so wird der Ticketpreis (der 2. Klasse) übernommen. Dazu werden die Originalbelege benötigt. Bitte reichen Sie diese beim Recruiting ein.
Zum zweiten Gespräch werden u. U. auch andere Beteiligte eingeladen und Sie erhalten so die Möglichkeit, potenzielle Teamkolleg*innen kennenzulernen. Das Gespräch wird dann auf einer fachlich tieferen Ebene geführt, wobei Sie auch die Möglichkeit bekommen werden, die Inhalte der Aufgaben und die dahinter stehenden Prozesse und Strukturen besser zu verstehen. Alternativ werden Sie um die Bearbeitung einer Aufgabe zu Hause gebeten. Dazu erhalten Sie zeitig alle notwendigen Infos vom Recruiting. Unser Ziel ist es, Sie mit Einblicken und Informationen zu versorgen, damit Sie eine solide Basis für Ihre Entscheidungsfindung bekommen.
Sollten Sie und wir auch das persönliche Kennenlernen als positiv empfunden haben, geht es im nächsten und finalen Schritt um das Vergütungsangebot unsererseits. Dann haben wir es geschafft: Sie und wir haben nun den perfekten Match!
Sind Sie auf der Suche nach dem nächsten Schritt in Ihrer persönlichen Weiterentwicklung und möchten Sie diesen zusammen mit uns tun? Dann bewerben Sie sich noch heute!